چه زمانی باید یک کارمند را اخراج کنید؟

    از این سه آزمون استفاده کنید تا متوجه شوید وقت خداحافظی با کارمندتان رسیده است یا نه ؟ سوال: شرکت من کوچک است و وجود همه ی افراد تیمم ضروری به نظر می رسد. چگونه بفهمم که موقع اخراج یک کارمند است ؟ هیچ چیزی بدتر از این نیست که مجبور شوید یک […]

بلوک بندی زمانی، یک ابزار قوی برای افزایش بهره وری

بلوک بندی زمانی، یک ابزار قوی برای افزایش بهره وری است پس من از زمانم به طرز کاملاً جدی و بدون عذرخواهی از هیچ فردی محافظت می کنم. گری کلر نویسنده کتاب یک چیز حقیقت های ساده اما شگفت انگیز پشت نتیجه های خارق العاده کلر از تکنیکی به نام بلوک های زمانی استفاده می […]

4 راه برای اینکه از زمانتان بیشترین استفاده را ببرید.

برای اینکه بیشترین استفاده را از زمانتان ببرید 4 راه وجود دارد . برای اینکه بهره وریتان را بیشینه کنید، باید از کارهای بیهوده‌ای که حواستان را پرت می کند دوری کنید. آیا تا به حال احساس کرده اید که در طول روز زمان کافی ندارید؟ اگرچه نمی توانید ساعات روزتان را افزایش دهید، روش […]

محاسبه ارزش واقعی زمان خودتان

ارزش واقعی زمان خودتان را حساب کنید همه ی استفاده‌ها از زمان مثل هم نیستند و این حقیقت ساده می تواند تفاو‌ت های بزرگی را در زندگی ایجاد کند. افرادی که زمانشان را صرف انجام کارهای سودآورتر می کنند پول بیشتری بدست می آورند. افرادی که زمانشان را صرف سرمایه گذاری روی دیگران می کنند، […]

ذهن آگاهی و راه‌های استفاده از آن

  پنج راه استفاده از ذهن آگاهی برای رفع آسیب های مغزی، کاهش استرس و بهبود عملکرد : راههای مختلفی برای بهتر کردن حال افراد پیشنهاد میشود، اما ذهن آگاهی (mindfulness) یک تکنیک کم یاب و تایید شده بوسیله تحقیقات است که با تغییر دادن فیزیکی مغزتان باعث بهبود عملکرد می شود. اگرچه محققان تغییرات […]

موفقیت و پیشرفت حرفه‌ای با 5 مهارت حیاتی

برای موفقیت و پیشرفت حرفه‌ای 5 مهارت حیاتی است. مهارت های افراد در موفقیت شما نقش مهمی ایفا می کنند. نقطه ای در پیشرفت شغلی شما وجود دارد که در آن پیشرفت بیشتر صرفا با تبدیل شدن به یک متخصص فنی میسر نمی‌شود. شما به مسیری می رسید که در آن دنبال کردن اهداف شغلی‌تان […]

وظایف یک مدیرعامل درهر شرکتی

وظایف یک مدیرعامل چیست؟ هر شرکتی یک مدیرعامل دارد، اما نقش های آنان می تواند تا حد زیادی متفاوت باشد. پس به عنوان یک مدیرعامل دقیقا باید چکار کنید؟ یک مدیرعامل بلندپایه ترین مدیراجرایی و تصمیم گیرنده در شرکت خودش است. وظایف مدیران اصلی یک شرکت می تواند بسیار گسترده و متفاوت باشد. از تصمیم […]

تعطیلات مورد نیاز هر کارآفرین

تعطیلات برای کارافرینان نیز بسار حائز اهمیت است و زندگی کردن خیلی بالاتر از زنده بودن است. اکثر کارآفرینان هرگز نمیخواهند استراحت کنند. همیشه یک هدف دیگر، یک شماره دیگر برای تماس، یک مشارکت دیگر وجود دارد. مدتی دست از کار کشیدن و به تعطیلات رفتن مانند یک اشتباه بنظر می رسد. اما همه رهبران […]

تجزیه‌وتحلیل‌های مورد نیاز

به کدام یک از تجزیه و تحلیل ها واقعا نیاز دارید؟ توصیفی؟ تشخیصی؟ پیشگویانه؟ تجویزی؟ در اینجا چگونگی طراحی لیست تجزیه و تحلیل شما را ارائه می دهیم. یک هواپیما بوئینگ[1] ۷۸۷ نیمی از یک ترابایت داده را در یک پرواز متوسط تولید می کند. این مقداری عظیم است. اگر چه با مفاهیم معنادار پر […]

ذهن فعال یک مهارت الزامی برای هرکسی است

چرا داشتن ذهن فعال یک مهارت الزامی است؟ هر رهبر کسب و کاری با مشکلات، دو دلی و صدها عادت ذهنی غیرمفید دیگر روبرو می شود. توانایی متوقف کردن آنها به شما اجازه می دهد دوباره سکان کسب و کارتان را به عهده بگیرید. به عنوان فردی که رهبری یک کسب وکار را بر عهده […]